IT News

ಸರ್ವಿಸ್ ಬೇಸ್ ಕಂಪನಿಗೆ ಸೇರುವ ಮುನ್ನ ಯೋಚಿಸಿ ಸರ್ವಿಸ್ ಬೇಸ್ ಕಂಪನಿಗೆ ಸೇರುವ ಮುನ್ನ ಯೋಚಿಸಿ ನೀವು ಅರ್ಹರಾಗಿರುವ ಸಂಬಳವನ್ನು ಕೇಳಿ ಯಾವುದೇ ಸರ್ವಿಸ್ ಬೇಸ್ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಕೆಲಸದ ಆಫರ್ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಮೊದಲು, ಕನಿಷ್ಠ 30% ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳ ದೊರೆಯುತ್ತಿದೆಯೇ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಅನೇಕ ಕಂಪನಿಗಳು ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಭರವಸೆ ನೀಡುತ್ತವೆ, ಆದರೆ ನಿಜವಾದ ಮೌಲ್ಯ ಅಥವಾ ಕೆಲಸದ ಭದ್ರತೆ ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ. ⚠️ ಎಚ್ಚರಿಕೆ: 30% ಹೆಚ್ಚಳ ನೀಡದ ಕಂಪನಿಗಳು ಕ್ಲೈಂಟ್ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಮುಗಿದ ನಂತರ ನಿಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ಹೇಳಬಹುದು. ಏಕೆ ಇದು ಮುಖ್ಯ? ಕ್ಲೈಂಟ್ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಮುಗಿದ ಬಳಿಕ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಾನ ಬೇಡವಾಗಬಹುದು. ಸರ್ವಿಸ್ ಬೇಸ್ ಕಂಪನಿಗಳು ಕ್ಲೈಂಟ್ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್‌ಗಳ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚು ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತವೆ — ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಕೆಲಸವೂ ಇಲ್ಲ. ಕಡಿಮೆ ಸಂಬಳ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದರೆ ನಿಮ್ಮ ಶ್ರಮಕ್ಕೆ ತಕ್ಕ ಪ್ರತಿಫಲ ಸಿಗುವುದಿಲ್ಲ. ಜಾಣ್ಮೆಯಿಂದ ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ ಯಾವಾಗಲೂ ಆಫರ್ ಅನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ. ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಅವಧಿ, ಬೆಂಚ್ ನೀತಿ, ಹಾಗೂ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಅವಕಾಶಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳಿ. ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಶ್ರಮಕ್ಕೆ ತಕ್ಕ ಗೌರವ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆ ನಿಮಗೆ ಸಿಕ್ಕಲೇಬೇಕು. ...

Employee Dashboard Employee Dashboard Employee Growth 2021-2025

TCS Employee Status TCS Employee Status by Role IT Employees HR Employees Finance Employees Housekeeping Employees

Employee Status Pie Charts Employee Status by Role (Total vs Currently Working) TCS - IT TCS - HR TCS - Finance TCS - Housekeeping Infosys - IT Infosys - HR Infosys - Finance Infosys - Housekeeping

Employee Status Pie Charts Employee Status (Total vs Currently Working) TCS Infosys Wipro HCL Tech Mahindra IBM India Accenture Capgemini Vishal Software Indian Government

Company Employee Status Company Employee Status (Total vs Current) Red = Total Employees, Green = Currently Working Company IT Employees HR Employees Finance Employees Housekeeping Employees TCS 800k 700k 50k 40k 30k 25k 10k 8k Infosys 600k 500k 40k 30k 20k 15k 8k 5k Vishal Software 100k 90k 10k 8k 5k 4k 2k ...